深夜交響樂 - 5年來的生命交織
- zoewang101
- 1月1日
- 讀畢需時 2 分鐘
今天Carol 找我一起談 。。。 她和Greek 成為 Points of You 中國的戰略夥伴。與有榮焉！
同時，深深地祝福！
我們談了很多，談了三小時，也談到
為什麼 Carol 還是選擇和 Zoe 學 Points of You
。。。。。。
——她親口說的理由
我半開玩笑地對 Carol 說了一句：
「所以也謝謝你當時選擇回來找我學 Points of You (線上）？」
(當年我推薦了 北京的 L.3 同學給她）
她沒有猶豫，直接回我一句：
「必須的。」
接下來，她說的那一段話，我後來反覆想了很多次。
「不是因為賺不賺錢，而是因為你是真的愛它」
Carol 說得非常直接，也非常清楚：
她選擇回來找我，
不是因為 Points of You 能不能賺錢，
也不是因為一個學員能帶來多少商業價值。
她說的是：
「我覺得你身上有一種 passion，
那個熱愛是一種很純粹的愛。」
她強調的不是能力，而是動機。
她看見的，是我真的喜歡這個工具、這個方法，
不是因為它可以被包裝、被銷售、被複製，
而是因為——它直擊人心。
「你是真的相信，而不是拿來用而已」
Carol 接著說了一句很重的話：
「那些 concept，那些跟 coaching 直接連結的東西，
你是深深地 believe 的。」
她講的是 believe，不是 know。
她分得很清楚：
有些老師「會用」Points of You
但不是每個人都真的相信它的價值
她看見的是：
我不是把 Points of You 當成一個工具，
而是把它當成一種與人工作的方式。
「那是 DNA 的匹配」
Carol 用了一個很關鍵的詞：
「我覺得你的 DNA，跟 Points of You 的 DNA，是匹配的。」
這不是技巧上的匹配，
也不是身份、頭銜、等級的匹配。
她甚至直接點出一個事實：
「不是所有老師都是這樣子的，
就算是 Lead Master，也不一定真的深深相信 Points of You 的 value。」
她說得很直白——位置高，不代表理解深。
「因為它本質上就是『人』」
Carol 最後講到一個核心：
「Points of You 有多重視人啊。」
「它其實就是一種人的傳承。」
對她來說，Points of You 從來不是流程、不是技術、不是商品，
而是一種——
如何對待人的價值選擇。
她選擇回來找我學，
不是因為我教得多厲害，
而是因為她確定一件事：
在這裡，Points of You 不會被用錯。
結語：她選的不是課，是「相信的人」
所以，為什麼 Carol 還是選擇和 Zoe 學 Points of You？
答案其實很單純，也很清楚——
因為她看見：
這不是一門被拿來操作的課
這不是一個被商業邏輯主導的工具
而是一個被真心相信、被當作「人與人之間工作方式」的系統
她不是在選課，
她是在選一個她願意把這份工具交出去的人。
而這件事，
對她來說，很重要。
感恩有機會和熱愛 Points of You 的 Carol, Shirley, Peggy, Janna, ... 一起走過共學、共創、共成長！
Points of You L.3 在台灣 2026/07/01-05
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